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　　中新网北京9月21日电 “人工智能技术一方面为新时代国际传播赋能，另一方面也带来更多挑战，为新时代国际传播开拓了新的领域。”人民日报海外版副总编辑李舫21日在北京表示。

　　9月21日，由中国新闻社主办、中国新闻网承办的“创新国际传播 讲好中国故事”研讨会在北京举行。在探讨“国际传播的时与势”主题环节，李舫谈到了如何让人工智能技术赋能国际传播。

人民日报海外版副总编辑李舫 中新网记者 李霈韵摄

　　李舫表示，当前国际传播范式面临人工智能技术带来的巨大冲击和巨大变化，比如传播主体更加多元化，信息示范现象加剧，信息内容更加丰富，图像表现更加明显，受众定位逐步精确，信息内容个性化生产，还有传播能力体系变革，技术占比持续上升等。

　　她还指出，在商业化算法推荐机制作用下，有利于特定相关利益主题的内容更利于推荐，不利信息无法获得流量扶持。因此，在国际传播领域，算法霸权将会导致社交媒体极具把关人的权力，主导国际传播的议程设置。

　　如何应对人工智能？如何让人工智能技术赋能国际传播？在李舫看来，人工智能技术带来国际传播形势的变化，需要及时调整传播策略。

　　首先，深化人工智能技术的应用，推进优质国际传播内容生产，善于算法、触达受众，建设跨国、跨文化数字平台，影响国际传播的话域、场域，同时加强人工智能内容生产治理，提升人工智能主体识别技术，增进多媒体内容鉴别水平，培养公共人工智能素养，清朗国际传播内容格局。

　　第二，推动国际传播资源配置与运行系统从全面铺开走向精准传播，从内外有别到内外协同，从“走出去”到“走进去”，从一元主体到多元主体转变，充分借助对象国的传播资源，一方面深耕数字媒体，将数字媒体舆论评估与算法相融合，推动中国更多社交媒体平台“出海”“出圈”。另一方面深化多领域的交流合作，中国媒体可以通过投资、入股等形式进入西方媒体现有的平台和渠道开展对外传播。

　　第三，优化国际传播内容，提高国际传播艺术，提升国际传播质量。深入捕捉海外受众所思所想，兴趣爱好，用新颖的话术改造内容，用新技术包装内容，让海外受众听得懂、听得进、愿意听，更好地推进中国故事和中国声音的全球化表达、区域化表达和分众化表达，增强国际传播的亲和力和实效性。

　　第四，建立国家智库，打造国家形象和舆情研究方面的品牌，通过多元主体协同创新，不断与全球化智库，国际组织机构开展合作交流，借助机制性论坛和会议影响他国受众，为国家战略决策提供支撑。

　　李舫说，如何讲好新时代的中国故事，传播好新时代的中国声音，让全世界都看到真实、立体、全面的中国，读懂可信、可爱、可敬的中国，需要每个人都参与其中，肩负使命和责任。(完)

　　中新社新疆塔城9月21日电 题：医疗人才“组团式”援疆使新疆民众更有“医”靠

　　“当医院接收这名遇车祸的年轻建筑工人时，他的心脏破裂，情况紧急。多名援疆专家参与手术，各科室间高效配合，最终患者成功脱险。若是医院医疗能力薄弱，很可能延误病人最佳治疗时间。”塔城地区人民医院普外科副主任医师陈锟20日向中新社记者回忆起今年6月“争分夺秒”的一幕。

　　首次经历此般“生死时速”的陈锟说，正是在医疗人才“组团式”援疆机制下，医院设施设备、管理水平得到完善和优化，医生的理论水平、医治能力得到进步，效果集中体现在民众更有“医”靠，健康获得感不断提升。

　　新疆塔城地区地处中国西北边陲，居住着汉族、哈萨克族、维吾尔族等29个民族的民众。2015年，第五次全国对口支援新疆工作会议提出探索建立“组团式”支援模式。2016年，中国医科大学四所附属医院分别与塔城地区人民医院签署协议，创新“以校包院+以院包科”模式，即四所医院帮扶塔城地区人民医院，四所医院不同专业学科的医疗人才引领受援医院相关科室。

　　2016年以来，共八批次164名医疗人才来到塔城地区开展援疆工作，援疆团队围绕当地民众就医需求，新建了肿瘤/血管介入科、新生儿科等科室，涵盖20余个病种，推广应用前沿医疗技术279项。2017年7月，辽宁省援疆医疗队牵头建成塔城地区精神心理卫生中心，创建新疆首个心理治疗师培训中心，填补了塔城地区精神卫生管理领域空白。

　　塔城地区人民医院所在的塔城市距离新疆首府乌鲁木齐500余公里，该医院一批重点专科“从无到有、从有到优”，于当地就诊患者而言意义重大。陈锟以实际病例举例，“一名患有先天性心脏病的初胎妊娠患者此前舟车劳顿前往乌鲁木齐，得到不同就诊方案。来到我院后，通过多学科会诊，由援疆医疗专家以‘线上+线下’共同讨论的方式，为患者制定了最优诊疗方案。病人在此后随访中各方面情况良好。”

　　陈锟说，援疆医疗人才将先进诊疗技术和优秀管理理念带到当地，变“输血供氧”为“造血制氧”，为当地打造了一支“带不走”的医疗人才队伍。“以我为例，作为年轻的医务工作者，能得到专家‘手把手’传授专业知识技能，进步很快。在我们医院，每个科室都有援疆专家‘师带徒’，这对于医院人才队伍发展意义不言而喻。”

　　2016年至今，援疆医疗团队为该院“传帮带”34个专业学科358人次本地学员，培养当地业务骨干68人。中国医科大学通过“引进来、走出去”的方式免费接收塔城地区人民医院业务骨干培训进修。同时，中国医科大学每年为塔城地区人民医院定向委培20名本科生、锦州医科大学每年为塔城地区医疗机构委培30名本科生。

　　在该院院史馆，一段段文字、一幅幅照片记录着辽宁省医疗人才“组团式”援疆工作为塔城地区人民医院带来的巨大变化。塔城地区人民医院党委副书记、院长金俊哲向记者介绍，“重点专科建设、人才队伍培养、信息化建设将是未来提质增效的主要方向。同时，将加强医联体建设，把‘组团式’医疗援疆优质资源辐射得更广更深。”

　　塔城地区人民医院受援案例只是缩影。第八次全国对口支援新疆工作会议以来，医疗专家援疆团队帮助新疆(含新疆生产建设兵团)8所受援医院制定149个专科发展规划，新建17个专科、31个地级重点专科，建成24个急危重症救治中心，开展新技术新项目839项；受援医院急危重症抢救成功率达到95%以上，转诊率下降至2.08%。“大病不出自治区、中病不出地州市、小病不出县市区”的目标正在逐步实现，新疆医疗服务水平显著提升。(完) 【编辑:唐炜妮】